Ogólnopolskie Wynagrodzeń Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zróżnicowanie płac - różnice w strukturze i rozpiętości płac pracowników na zbliżonych do siebie stanowiskach.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

KFW20 - Sprawdź szczegóły - artykuły
Artykuły

Wynagrodzenia w województwie łódzkim
i w Łodzi w 2024 roku

25.03.2025
W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń w 2024 roku wzięło udział 3 537 respondentów z województwa łódzkiego i 2 251 z aglomeracji łódzkiej. 52% uczestników z tego województwa stanowili mężczyźni. 29% pracowało w firmach zatrudniających powyżej 1 000 pracowników. Prawie połowa (46%) pracowała dłużej niż 10 lat i ponad połowa badanych (61%) pracowała na stanowisku specjalistycznym.
Mediana płac w województwie łódzkim wyniosła 7 300 PLN, zatrudnieni w aglomeracji łódzkiej zarabiali przeciętnie 580 PLN więcej. 25% najniżej wynagradzanych pracowników w tym województwie zarabiało przeciętnie 5 800 PLN, natomiast 25% najwyżej wynagradzanych zarabiało nie mniej niż 10 000 PLN. Ta sama grupa pracowników z aglomeracji zarabiała ponad 750 PLN więcej.

Wykres 1. Wynagrodzenia w województwie łódzkim i aglomeracji łódzkiej
w 2024 roku (brutto w PLN)

Wykres

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2024 roku



Wynagrodzenia kobiet i mężczyzn



Mediana płac kobiet w województwie łódzkim wyniosła 6 850 PLN, kobiety zatrudnione w aglomeracji zarabiały ponad 400 PLN więcej. Mężczyźni w tym województwie zarabiali przeciętnie o 1 000 PLN więcej od kobiet. A ich koledzy z aglomeracji aż o ponad 1250 PLN więcej.

Wynagrodzenia w województwie łódzkim i aglomeracji łódzkiej
w 2024 roku w zależności od płci (brutto w PLN)

Wykres

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2024 roku



Wynagrodzenia w różnych branżach


W większości branż wynagrodzenia w województwie łódzkim były niższe niż w aglomeracji. Największa różnica w zarobkach była widoczna w przemyśle ciężkim – pracownicy z aglomeracji zarabiali o ponad 1 500 PLN więcej niż pracownicy z całego województwa. Inaczej sytuacja wyglądała w branży IT – tam nieznacznie więcej zarabiali pracownicy zatrudnieni w województwie łódzkim.

Mediany płac pracowników zatrudnionych w województwie łódzkim
i w aglomeracji łódzkiej w wybranych branżach (brutto w PLN)

Wykres

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2024 roku



Wynagrodzenia na różnych szczeblach organizacji


Na większości szczebli organizacji, pracownicy zatrudnieni w aglomeracji zarabiali więcej niż pracownicy pracujący w województwie łódzkim. W przypadku pracowników szeregowych różnica wynosiła około 250 PLN, a na wyższych poziomach największą różnicę można było zaobserwować na stanowiskach kierowniczych - niemal 650 PLN.

Mediany wynagrodzeń pracowników różnych szczebli organizacji
zatrudnionych w województwie łódzkim i w aglomeracji łódzkiej (brutto w PLN)

Wykres

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2024 roku



Informacje o badaniu: W 2024 roku w badaniu uczestniczyło 81 288 osób, z czego 3537 z województwa łódzkiego, a 2419 z aglomeracji łódzkiej.
Podane zarobki to wynagrodzenia całkowite brutto w PLN.

Przypominamy, że zgodnie z pkt 2.6 - 2.7 regulaminu kopiowanie, przetwarzanie i wykorzystywanie tekstów oraz danych portalu w innych celach niż do użytku osobistego wymaga pisemnej zgody redakcji.
WHR25 - badanie - artykuły
Wynagrodzenie brutto - ile to jest netto?

Wszystkie podane w artykule stawki wynagrodzeń są kwotami brutto. Zawierają potrącane od pensji składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych. Kalkulator brutto - netto pozwala na szybkie przeliczenie podanych stawek na pensję, którą pracownik otrzyma "na rękę".

Krakowskie Forum Wynagrodzeń