Wynagrodzenia w województwie pomorskim w 2015 roku

Informacje o badaniu: W 2015 roku w badaniu uczestniczyło 161 224 osób (28,3% więcej niż w 2014 roku). Ze względów metodologicznych w obliczeniach końcowych uwzględniliśmy dane 143 010 respondentów. 63,3% uczestników badania ma nie więcej niż 35 lat, 68% mieszka w miastach powyżej 100 000 mieszkańców, 69,2% ma wykształcenie wyższe, 45,2% pracuje w wielkich lub dużych przedsiębiorstwach, zaś 79,1% pracuje w firmach prywatnych.

Partnerzy badania: interia.pl, gazetapraca.pl

Przypominamy, że głównym celem OBW jest prezentacja stawek wynagrodzeń na poszczególnych stanowiskach (m.in. poprzez moduł Moja Płaca) W związku z tym, ze względu na nielosowy charakter próby, wyniki przekrojowe (dla województw, branż, szczebli) należy traktować jako orientacyjne. Opisują one jedynie konkretną badaną próbę. Porównując wyniki z poszczególnych edycji OBW prosimy pamiętać, iż brały w nich udział inne osoby. W 2015 roku niektóre dane ogólne, takie jak mediana dla całego badania oraz mediany dla części branż, są niższe niż w 2014 roku. Wynika to faktu, iż w edycji 2015 wzięło udział więcej osób zatrudnionych na stanowiskach szeregowych oraz więcej osób z małych miejscowości.

Dane ogólne

Mediana wynagrodzeń całkowitych w województwie pomorskim w 2015 roku wyniosła 3 900 PLN brutto – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak w 2015 roku. Co czwarty zatrudniony w tym województwie otrzymywał miesięcznie 2 700 PLN i mniej. Natomiast 25% osób, które wzięły udział w badaniu zarabiało powyżej 6 000 PLN.

Zarobki w wybranych miastach

Najwyższe przeciętne wynagrodzenie w naszym badaniu odnotowano w Sopocie - 4 499 PLN brutto. Natomiast w Gdańsku było to 4 210 PLN brutto. Przeciętne zarobki w Gdyni w 2015 roku to 4 200 PLN. Płaca nieznacznie wyższa niż wyniosła mediana była w Tczewie, gdzie przeciętne zarobki wyniosły 3 926 PLN. Niższe wynagrodzenia niż mediana płac dla całego pomorskiego zanotowano w Słupsku (3 050 PLN) i Kwidzynu (3 300 PLN). Więcej informacji o wynagrodzeniach na różnych stanowiskach znajdą Państwo w aplikacji Moja Płaca.

Wynagrodzenia na różnych szczeblach zarządzania

Mediana wynagrodzeń dyrektorów w pomorskim wyniosła 11 000 PLN brutto miesięcznie. Kierownicy zarabiali o 45% mniej, ich przeciętna płaca osiągnęła poziom 6 000 PLN. Natomiast mediana wynagrodzeń specjalistów sięgała 4 000,o 60% więcej niż pracowników szeregowych, którzy zarabiali przeciętnie 2 500 PLN brutto miesięcznie.

Wynagrodzenia na wybranych stanowiskach

Mediana płac głównych księgowych wyniosła 6 175 PLN brutto. Niżej zarabiali konstruktorzy – mediana ich pensji wynosiła 4 500 PLN. Mediana wynagrodzeń magazynierów wyniosła 2 550 PLN brutto miesięcznie, o 150 PLN więcej niż doradców klienta i o 890 PLN mniej niż księgowych.Więcej informacji o wynagrodzeniach na różnych stanowiskach znajdą Państwo w aplikacji Moja Płaca.

Zarobki w przedsiębiorstwach o różnym pochodzeniu kapitału

W 2015 roku w pomorskim mediana wynagrodzeń w firmach z przewagą kapitału polskiego wyniosła 3 000 PLN. To 60 % tego, co przeciętnie otrzymywali zatrudnieni w firmach z przewagą kapitału zagranicznego – 5 000 PLN.

Wynagrodzenia kobiet i mężczyzn

W 2015 roku kobiety w województwie pomorskim zarabiały przeciętnie 3 333 PLN. Mediana zarobków mężczyzn była natomiast o 1167 PLN wyższa i wynosiła 4 500 PLN. Oznacza to, że luka płacowa w tym województwie w 2015 roku wynosiła 26%.