Lista stanowisk

Ile zarabia specjalista ds. rozwoju dostawców?

Moja Płaca - 1136 stanowisk, dane o wynagrodzeniach 581 tysięcy osób

Zastanawiasz się, ile zarabiają inni na Twoim stanowisku?

Odbierz indywidualny raport płacowy dopasowany do Ciebie.

Sprawdź, na jaką pensję może liczyć osoba z Twoimi kwalifikacjami.

Dowiedz się, od czego zależy Twoje wynagrodzenie.

Sprawdź już teraz!

Zarobki specjalistów ds. rozwoju dostawców

Dane pochodzą z

Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń

Dołącz do 2 335 249 ankietowanych

Brutto
Netto
9 310 PLN

mediana

25% osób
zarabia mniej
25% osób
zarabia więcej
poniżej rynku
rynkowa
powyżej rynku
6 830 PLN
13 240 PLN

Nie wszyscy zatrudnieni na tym samym stanowisku zarabiają tyle samo. Pensje specjalistów ds. rozwoju dostawców zależą od czynników takich jak:

staż pracystaż pracy

staż pracy

wykształceniewykształcenie

wykształcenie

wielkość firmywielkość firmy

wielkość firmy

województwowojewództwo

województwo

Porównaj swoje wynagrodzenie do osób o podobnych kwalifikacjach!

Sprawdź, jak są wynagradzani inni na Twoim stanowisku.

Rozkład płci na stanowisku specjalista ds. rozwoju dostawców

Kobiety

48

Mężczyźni

92

Benefity na stanowisku specjalista ds. rozwoju dostawców

możliwość pracy zdalnej

prywatna opieka medyczna dla pracownika

elastyczny czas pracy

Poszukujesz szczegółowych danych o wynagrodzeniach
specjalistów ds. rozwoju dostawców lub na innych stanowiskach?

Dowiedz się więcej Wykorzystaj kod

Rozkład zarobków na stanowisku specjalista ds. rozwoju dostawców

Miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana*) na tym stanowisku wynosi 9 310 PLN brutto. Co drugi specjalista ds. rozwoju dostawców otrzymuje pensję od 6 830 PLN do 13 240 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych specjalistów ds. rozwoju dostawców zarabia poniżej 6 830 PLN brutto. Na zarobki powyżej 13 240 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych specjalistów ds. rozwoju dostawców.

Powyższe dane mają charakter orientacyjny i udostępniane są bezpłatnie jedynie do użytku osobistego (niekomercyjnego).
Ich wykorzystywanie w celach komercyjnych (np. doradztwo, granty, ustalanie wynagrodzeń w firmie) wymaga zakupu raportu premium dla wybranego stanowiska. Z aplikacji można również korzystać po wykupeniu dostępu do strefy premium portalu wynagrodzenia.pl bądź uzyskaniu pisemnej zgody Sedlak & Sedlak

Raport powstał w oparciu o dane dla stanowisk: specjalista ds. rozwoju dostawców, inżynier ds. rozwoju dostawców, specjalista do spraw rozwoju dostawców, inżynier do spraw rozwoju dostawców.

Nasi respondenci pochodzą z całej Polski. Osoby przekazujące nam dane pracują m.in. w Warszawie, Krakowie, Łodzi, Wrocławiu, Poznaniu, Gdańsku, Szczecinie, Bydgoszczy, Lublinie, Katowicach, Białymstoku, Gdyni, Częstochowie, Radomiu, Sosnowcu, Toruniu, Kielcach, Gliwicach, Zabrzu, Bytomiu, Rzeszowie, Olsztynie, Bielsko-Białej, Tychach, Opolu.

* Mediana - jest to wartość dzieląca wszystkie dane na dwa równe zbiory. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% zgromadzonych w badaniu wyników. W przypadku badania wynagrodzeń znaczy to, że połowa badanych zarabia poniżej mediany a połowa powyżej.

Sales Manago