Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Inkasent 4170 PLN
Konstruktor 9200 PLN
Dyrektor finansowy 21500 PLN
Webdeveloper 7490 PLN
Media Manager 7880 PLN
Geoinformatyk 5230 PLN
Konsultant SAP 11580 PLN
Spedytor drogowy 5220 PLN
Neurologopeda 5360 PLN
Projektant grafiki 6010 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Realna stawka płacy - nominalna stawka płacy odniesiona do inflacji lub deflacji.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

RPSS24 - Webinar 5122024 - artykuły 835x215
Wiedza > Artykuły > Premiowanie i motywowanie > Premiowanie

Premiowanie

Systemy premiowania, praktyki i pułapki. Premiowanie handlowców.

RPSS24 - Webinar 5122024 - artykuły 835x215