Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Annuitet - wypłaty świadczeń pieniężnych o stałej lub zmiennej wartości, dokonywana okresowo w równych odstępach czasu.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Wiadomości

Plany przedsiębiorstw w zakresie wynagrodzeń na III kwartał 2009 roku

03.08.2009
Podwyżki wynagrodzeń przewiduje 7,2% firm, a 5,6% będzie obniżać zarobki. Wśród przedsiębiorstw planujących wzrost płac mediana podwyżki wyniesie 5%. W drugiej grupie mediana obniżki ukształtuje się na poziomie 10%. Podwyżki będzie przyznawał głównie sektor publiczny. najwyższe otrzymają pracownicy energetyki. Najczęściej zwiększać płace będą firmy duże, zatrudniające ponad 2000 pracowników. Redukcje zarobków przewidują małe i średnie przedsiębiorstwa oraz firmy trudniące się przetwórstwem przemysłowym. Podsumowując wszystkie dane szacuje się, iż wzrost wynagrodzeń w III kwartale 2009 będzie minimalny i wyniesie 0,2%. źródło: nbp.gov.pl