Strona główna
Wiadomości
Oznacza to jego wzrost w stosunku do analogicznego okresu roku poprzedniego o prawie 6%.
Data publikacji: 14.02.2011
, źródło: stat.gov.pl
Są to efekty poprawy koniunktury w branży motoryzacyjnej. Tak duża skala podwyżki może przyczynić się do wzrostu płac pozostałych pracowników.
Data publikacji: 14.02.2011
, źródło: motoryzacja.interia.pl
Laureatami mogą zostać firmy, które wynagradzają kobiety na takim samym poziomie jak mężczyzn. Problem nierówności płacowych osób różnej płci jest w Polsce powszechny. W województwie pomorskim mężczyźni zarabiali o połowę więcej od kobiet. W lubuskim różnica ta sięga 55%.
Data publikacji: 07.02.2011
, źródło: wyborcza.biz
Studenci uczestniczący w badaniu przeprowadzonym przez firmę Deloitte deklarują, że w swojej pierwszej pracy chcieliby zarabiać 2 500 PLN netto. Odpowiada to poziomowi przeciętnego wynagrodzenia w Polsce. Istotne jest jednak to, że wśród przyczyn wyboru konkretnego pracodawcy, poza wynagrodzeniem znalazły się również takie elementy jak możliwość realizowania swoich pasji, czy work-life balance.
Data publikacji: 07.02.2011
, źródło: praca.wp.pl
Ich łączna liczba w skali roku sięga 840 tys. Winą za taką sytuację obarcza się złą organizację pracy oraz ciągłe zmiany prawa, które pracownicy muszą na bieżąco wdrażać.
Data publikacji: 07.02.2011
, źródło: wyborcza.biz
Tym razem chodzi o Bogdankę, gdzie średnia płaca sięga 6 300 PLN. Związki zawodowe negocjują z zarządem podwyżki o 4,5%. Ponadto chcą zwiększenia dodatku za pracę w nocy o 3 PLN za godzinę.
Data publikacji: 07.02.2011
, źródło: wyborcza.biz
Jest ona niższa o 1 EUR za godzinę. Oznacza to spadek do 7,65 EUR, co nadal czyni ją jedną z najwyższych w Europie. W sąsiedniej Wielkiej Brytanii minimalne wynagrodzenie jest na poziomie 5,93 GBP.
Data publikacji: 07.02.2011
, źródło: praca.wp.pl
Tym razem chodzi o termin wypłaty czternastej pensji. Zarząd chce wypłacić je w kwietniu, zamiast w styczniu, ze względu na problemy spółki z płynnością finansową. Związkowcy nie zgadzają się na odgórne narzucenie terminu i domagają się rozmów w tej sprawie.
Data publikacji: 31.01.2011
, źródło: money.pl
Tak wynika z „Monitora Rynku Pracy”, badania przeprowadzonego w 26 krajach świata przez Survey Sampling International. Tak optymistycznie w przyszłość patrzą jeszcze tylko Szwedzi.
Data publikacji: 31.01.2011
, źródło: praca.wp.pl
Wyniki badania Talent Club „Polski menedżer 2010: kwalifikacje, sukces, zarobki” pokazują ponadto, że kobiety, pomimo doświadczenia i osiągnięć zarabiają mniej niż mężczyźni. Jako jedną z przyczyn wskazuje się inny styl kierowania, preferowany przez kobiety.
Data publikacji: 31.01.2011
, źródło: kariera.pb.pl
