Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Sprzedawca 4490 PLN
Cieśla szalunkowy 5710 PLN
Sekretarz sądowy 5180 PLN
Programista C/C++ 11480 PLN
Konduktor 5020 PLN
Operator CNC 5490 PLN
Operator CNC 5940 PLN
Internal IT Auditor 12550 PLN
Kierownik hurtowni 7590 PLN
Mechanik precyzyjny 6540 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Gratyfikacja - składnik dodatkowy wynagrodzenia, rozumiany jako świadczenie okolicznościowe.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Strona główna

Wiadomości


Pracownicy izb wytrzeźwień otrzymają podwyżki

Jeszcze nie wiadomo jaka to będzie dokładnie kwota, ale pracownicy spodziewają się, że ich pensje wzrosną o około 240 złotych. Data publikacji: 11.12.2007 , źródło: Gazeta Lubuska

Wzrost płac a inflacja wg Ryszarda Petru

Główny ekonomista Banku BPH twierdzi, że wzrost cen żywności jest kwestią sezonową. Nawet jeśli rosną one w tym roku to na początku następnego będą spadały. Jego zdaniem nie powinniśmy się tym martwić, bo groźniejsza dla inflacji jest dynamika płac, a nie wzrost cen żywności. Data publikacji: 11.12.2007 , źródło: bankier.tv

Płace nauczycieli wzrosną o 16%

Na podwyżki dla nauczycieli przeznaczono w sumie 1,85 mld złotych. Pieniądze będą pochodziły z dotacji dla Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz oszczędności w IPN i kancelarii prezydenta. Poprawka do budżetu, na mocy której mają się odbyć te przesunięcia, została przyjęta 7 grudnia przez sejmową komisję finansów. Data publikacji: 11.12.2007 , źródło: biznes.interia.pl

Chińscy pracownicy nie są zadowoleni z programów świadczeń pracowniczych

Z raportu sporządzonego przez firmę konsultingową Mercer wynika, że poszerzanie struktury wynagrodzeń o dodatkowe świadczenia jest najczęstszym sposobem walki z nadmierną fluktuacją kadr. Dominującym składnikiem pakietów oferowanych przez chińskie firmy są przede wszystkim standardowe dodatki związane z ubezpieczeniem na życie: od trwałego kalectwa lub nagłej śmierci. Wysokie tempo wzrostu gospodarczego i narastająca konkurencja sprawiają, że przedsiębiorstwa muszą coraz mocniej starać się o pozyskanie i zatrzymanie najlepszych pracowników. W związku z tym w najbliższych latach przewiduje się dynamiczny wzrost kosztów pracy w chińskich firmach. Data publikacji: 04.12.2007 , źródło: WorldAtWork

Co piąta firma w USA nie wypłaca odpraw pracownikom wykonawczym

Ankieta sporządzona przez WorldatWork i Innovative Compensation and Benefits Concepts LLC wykazała także, że 70% spośród firm wypłacających odprawy uzależnia ich wartość od ilości przepracowanych przez pracowników lat. Tyle samo przedsiębiorstw przyznało, że nie weryfikowało planów odpraw w ciągu ostatniego roku, a tylko co trzecia firma posiada taki plan w formie pisemnej. Data publikacji: 04.12.2007 , źródło: WorldAtWork

Płace proponowane w ofertach pracy publikowanych w Wielkiej Brytanii są coraz wyższe

Po przeanalizowaniu ponad 820 000 ofert pracy z okresu od maja do października, portal AllTheTopBananas.com opublikował „Indeks płac”. Przeciętne wynagrodzenie, na które możemy się natknąć przeglądając publikowane w mediach oferty pracy, wynosi obecnie 31 672 funtów rocznie. W kategorii miast najlepiej wypada Londyn, gdzie praca jest warta przeciętnie 38 166 funtów. Data publikacji: 04.12.2007 , źródło: AllTheTopBananas

Strajkują pielęgniarki w Finlandii

Fińskie pielęgniarki żądają 24% podwyżki płac w ciągu dwóch i pół roku, tak, aby osiągnąć płacę w wysokości od 1990 euro do 2420 euro miesięcznie. Władze lokalne zgadzają się jak na razie na 12,7%. W sytuacji niepowodzeń w negocjacjach związków zawodowych służby zdrowia z władzami lokalnymi ok. 16 tys. pielęgniarek, laborantek, fizjoterapeutów i pracowników socjalnych złoży wymówienie z pracy. Płace fińskich pielęgniarek stanowią ok. 83 proc. średniej płacy pielęgniarek w krajach OECD. Data publikacji: 27.11.2007 , źródło: Wirtualna Polska

Jawność wynagrodzeń w Szwecji

Mija rok od kiedy w Szwecji uruchomił swą działalność serwis internetowy Ratsit.se, który poprzez prostą wyszukiwarkę umożliwia zapoznanie się z informacjami na temat zarobków i sytuacji finansowej firm i osób prywatnych. Tradycja przejrzystości finansowej ma dłuższą historię i już wcześniej istniały tego typu strony internetowe, jednak nie była to działalność na tak szeroką skalę. Dzięki łatwemu dostępowi do takich informacji pracownicy wiedzą, ile zarabia ich szef czy współpracownicy i mogą wykorzystać tę wiedzę do negocjacji wysokości swoich pensji. Jednak bezpłatna rejestracja daje dostęp tylko do podstawowych danych. Użytkownicy, którzy chcą otrzymać szczegółowe informacje muszą wnieść opłatę. Data publikacji: 27.11.2007 , źródło: eGospodarka

Deputowani z Bundestagu przegłosowali dla siebie podwyżki w wysokości 10 procent

Od przyszłego roku niemieccy parlamentarzyści zarobią o 330 euro więcej niż obecnie. W 2009 mają otrzymać dodatkowe 330 euro, w wyniku czego wysokość ich zarobków wynosić będzie prawie 7700 euro miesięcznie. Jako uzasadnienie podwyżek podano brak wzrostu wynagrodzeń deputowanych przez cztery ostatnie lata. Data publikacji: 27.11.2007 , źródło: Polskie Radio

Górnicy chcą podwyżek. Co najmniej 500 zł dla każdego

Górnicza ,,Solidarność’’ postuluje o podwyżki dla każdego górnika w wysokości 10-12%. Jeśli żądania nie zostaną spełnione, górnicy grożą strajkiem. Zmiana wysokości płac, którą ustalono w ramach Komisji Trójstronnej ma wynieść ok. 4,8%. "Solidarność" stawia jeszcze jeden warunek. Chce, aby ewentualne podwyżki dla górników były rozdzielane przez centralę Kompanii, a nie, jak dotychczas, przez dyrektorów poszczególnych kopalń. Ci jednak twierdzą, że nie mogą dawać podwyżek bez wsparcia państwa. Data publikacji: 19.11.2007 , źródło: Gazeta Wyborcza